東京都は、女性があらゆる場面で力を発揮できる社会を目指し、「女性活躍の輪～Women in Action～」（WA）として、これまでの取組みを位置づけ、気運醸成を進めている。その一環として、「東京女性未来フォーラム2025」を2025年1月28日に開催する。フォーラムでは都立高校の生徒が、誰もが望む生き方・働き方を選択し、自分らしく活躍できる社会にしていくために、今自分たちができることを考え、発表する。入場無料。 東京女性未来フォーラム2025のプログラムは、基調講演や宣言企業トークセッション、高校生による発表、共同宣言、パネルディスカッション、交流会、ワークショップ、展示ブースなど多岐にわたる。 第1部では、基調講演として「経営戦略としての女性活躍、DE＆I推進」が行われる。続いて、宣言企業トークセッションでは「経営戦略として考える女性リーダー登用と企業成長」がテーマとなる。さらに、都立高校の生徒が「My Voice -自分たちが変えよう・動かそう-」と題し、望む生き方・働き方を選択し、自分らしく活躍できる社会にするための考えを発表する。参加高校は、都立青山高等学校と都立国立高等学校、都立多摩科学技術高等学校の3校。 共同宣言では、小池都知事と企業の代表が、女性活躍・ダイバーシティ経営の推進に向けた共同宣言を行う。第2部では、パネルディスカッションが2つ行われる。1つ目は「本気で女性の育成を進めるには？女性リーダー登用で見えてきた理想的な企業の在り方」で、2つ目は「女性が能力を発揮できる組織とは？-誰もが働きやすい職場をつくる-」。 パネルディスカッションには、パナソニック コネクトの山口有希子氏、ベネッセホールディングスの服部奈美子氏、吉村の橋本久美子氏などが登壇し、企業の現状や未来に向けた取り組みについて議論を深める。交流会では、各社の課題や悩みを意見交換できる場が設けられ、ダイバーシティ経営を推進するためのヒントを得ることができる。 ワークショップでは、無意識の思い込み（アンコンシャス・バイアス）について考え、組織課題の背景を探る。また、「女性活躍を支える健康支援」と題し、ライフイベントや年齢・環境による心身の変化に対する支援やコミュニケーションのあり方についても考える。 会場内の展示ブースでは、企業の女性活躍の取組みや都の施策が紹介される。詳細は公式ホームページおよびチラシで確認できる。◆東京女性未来フォーラム2025日時：2025年1月28日（火）13:00～17:00会場：東京国際フォーラム ホールB7 ※一部オンライン配信あり対象：企業の経営者、管理職、人事担当者、働く人々など参加費：無料申込方法：公式ホームページより申し込む
